Как рассчитать пенсионные баллы в 2018 году

Законодатели инициируют постоянные корректировки пенсионной системы России, поэтому получателям выплат необходимо пристально следить за изменением методики расчета пенсионных баллов в 2018 году. Страна вынуждена решать проблему старения населения, в связи с чем дисбаланс в государственных финансах постепенно растет. На каждого работающего человека будет приходиться все больше пенсионеров:

Год Число пенсионеров, тыс человек Доля населения в возрасте старше трудоспособного в общей численности населения, %
2011 41 819 22,3
2012 42 367 22,7
2013 42 837 23,1
2014 43 327 23,5
2015 43 797 24,0
2016 45 182 24,6
2017 45 687 25,0

Для своевременного выполнения обязательств Пенсионный фонд вынужден задействовать резервные источники средств, в том числе замороженную часть накопительной пенсии. Эксперты считают, что в долгосрочной перспективе это не обеспечит решения проблемы, и правительству придется предпринять непопулярные меры.

Зачем копить

Введение еще одного параметра, который учитывается при расчете денежного обеспечения лиц, прекративших трудовую деятельность, было реализовано в рамках реформы, благодаря которой размер пенсий россиян существенно вырос. Но если до принятия нововведений было достаточно получать заработную плату и «наработать» необходимый стаж, то три года назад требования ужесточились, ПК изменили на ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент), а расчет денежного обеспечения стал осуществляться по новому алгоритму.

Чтобы претендовать на пенсию, за время своей трудовой деятельности необходимо:

  • накопить достаточное количество баллов (они также начисляются за отдельные нетрудовые периоды, например, при уходе за несовершеннолетними детьми);
  • достичь определенного возраста, установленного действующим законом (этот параметр может меняться на усмотрение правительства);
  • иметь определенный страховой стаж.

Если у работника хотя бы одна составляющая не соответствует заявленным требованиям, он не может претендовать на получение выплат из ПФ РФ. Единственное, на что он может рассчитывать – это на оформление социальной пенсии (она устанавливается государством) на пять лет позже установленного возраста.

Порядок начисления

За каждый отработанный год с официальным оформлением работнику начисляется определенное количество баллов, исходя из объема его страховых взносов. С этой целью каждый работодатель передает в свой территориальный ПФ отчет, где учитываются такие данные. Чем больше сумма получаемой заработной платы и количество начисленных пенсионных баллов в 2018 году, тем больше будет пенсия гражданина.

Как и ранее, в текущем году с определенными проблемами могут столкнуться россияне, которые работали в 90-х годах, но по определенным причинам сведения об их трудоустройстве были утрачены или не сохранились. В соответствии с нормами профильного законодательства, такой период трудовой деятельности тоже включается в стаж при наличии соответствующей записи в трудовой книжке. Но если работник не может доказать факт трудоустройства, то он в дальнейшем может претендовать только на получение минимальной пенсии.

Расчет суммы гарантированных государством денежных выплат россиянам пенсионного возраста осуществляется по следующей формуле:

Не пропустите:   Зарплата сотрудникам детских домов в 2018 году

ПС = Фикс.ч.*Прем.коэф.+Кол.б.*Стоим.б.+Накоп.часть,

где:

  • Фикс.ч. – фиксированная часть пенсии;
  • Прем.коэф. – премиальный коэффициент, который учитывается только в том случае, если гражданин вышел на заслуженный отдых позже установленного срока;
  • Кол.б. – совокупное количество баллов;
  • Стоим.б. — стоимость балла, установленная на момент выхода на пенсию;
  • Накоп.часть – накопительная часть.

Допустимый размер заработной платы

Рассчитывать на начисление баллов может далеко не каждый официально трудоустроенный работник. Такое право он получает только в том случае, если совершает страховые отчисления в пользу Пенсионного фонда, тем самым обеспечивая себе материальное благополучие в старости после выхода на заслуженный отдых.

Чтобы рассчитать ИПК в 2018 году, следует использовать такую формулу:

ИПК=Стр.Вз./Макс.Стр.Вз*10,

где:

  • Стр.Вз.- совокупная сумма страховых взносов, которые были отчислены с заработной платы гражданина за отчетный период;
  • Макс.Стр.Вз – максимальная сумма страховых взносов, установленная на расчетный период. Каждый год данный показатель индексируется, в зависимости от экономической ситуации и динамики роста заработных плат граждан.

Использование этой формулы можно рассмотреть на следующем примере.

Если в текущем году работник ежемесячно получает зарплату по основному месту трудоустройства в сумме 35 тыс. руб., то его годовой доход составит 420 тыс. руб. Исходя из его обязанности оплатить страховой взнос в размере 22%, в Пенсионный фонд он заплатит 92,4 тыс. руб.

В 2018 году предельная величина зарплаты по стране составляет 1 021 тыс. руб. Соответственно, при таком уровне доходов максимальная сумма страховых взносов составляет:

1021000*22%=224620 руб.

ИПК= 92400 /224620*10=4,1

Таким образом, в 2018 году работник заработает 4,1 балл.

Но не с каждой зарплаты будут идти отчисления в Пенсионный фонд. Если чистый доход гражданина в 2018 году составит более 815 тыс. руб. (ежемесячно он будет получать более 67,9 тыс. руб.), то с суммы, которая превышает этот порог, ему не нужно будет платить страховые взносы.

Как купить пенсионные баллы и увеличить стаж: видео

Условия для назначения пенсий по старости – последние новости

Законодательством установлены 3 обязательных условия для получения страховой пенсии:

  • Достижение определенного возраста;
  • Наличие страхового стажа в 9 лет (только по состоянию на 2018 год, а к 2024 году нужно будет достичь 15 лет стажа);
  • Минимально необходимая в 2018 году величина ИПК – 13,8.

Законодатели в 2015 году установили, что страховые пенсионные выплаты назначаются, если ИПК составляет не ниже 6,6. Этот норматив ежегодно увеличивается на 2,4 до достижения величины в 30. На сайте ПФР размещен специальный калькулятор, с помощью которого можно на основании данных о текущей зарплате рассчитать свой ИПК за год.

Предельный размер заработной платы, с которой начисляются страховые взносы, каждый год увеличивается более чем на 10%. При этом начисленные заработные платы россиян не могут похвастаться столь впечатляющими темпами роста, в связи с чем они с течением времени «обесцениваются» относительно пенсионных баллов. Поэтому для обеспечения достойной пенсии недостаточно иметь просто высокий уровень зарплаты, она должна постоянно увеличиваться.

Не пропустите:   Церемония открытия крымского моста

Расчет размера страховой пенсии по старости

Страховая пенсия = ИПК * стоимость пенсионного балла, действительная на текущий год + фиксированная выплата, которая на начало 2018 года установлена на уровне 4982,90 рублей.

Фиксированная часть подвергается ежегодной индексации, коэффициент которой зависит от роста потребительских цен. В 2018 году 1 пенсионный балл стоит 81,49 рубля, эта величина впоследствии также увеличится.

Что следует понимать под пенсионным баллом

Что же такое пенсионный балл и от чего зависит его показатель? Эти вопросы чаще всего задают себе граждане, особенно перед выходом на заслуженный отдых. Пенсионный балл, вернее его размер, рассчитывается из общей суммы страховых взносов, которые в течение трудовой деятельности работодатель вносил в ПФ России за своего сотрудника. Чем выше заработок работника, тем выше сумма всех отчислений. Если, к примеру, у сотрудника будет минимальная заработная плата, то он на протяжении всего года сможет заработать всего 1 балл. Такой показатель ничтожно мал, ведь для того, чтобы получать государственное пособие, нужно заработать:

  • в 2016 году – 9 баллов;
  • в 2017 году – 11,5 балла;
  • в 2024 году – 30 баллов.

Вышеприведенные числа следует рассматривать как примерные, но, судя по статистике, сумма пенсионных балов будет ежегодно повышаться примерно на 2,4 балла, а произведя несложный подсчет, в итоге может получиться вышеописанная сумма баллов, которая требуется для получения государственного денежного пособия.

Разумеется, набрать нужное количество баллов тем гражданам, которые работают не официально или получают заработную плату в так называемых потайных конвертах, не получится, так как на количество балов, как многие уже поняли, влияет в первую очередь размер заработка.

Чтобы меть возможность получать страховой вид пенсии, нужно заранее об этом позаботиться и выполнить все законные условия для ее получения.

Что делать гражданам пенсионного возраста, если они не смогли собрать нужное количество баллов

Но как быть тем гражданам, возврат которых достиг пенсионного, а нужного количества баллов набрать они не смогли? Специалисты советуют два пути выхода из такой довольно неприятной ситуации:

  1. Продолжать трудовую деятельность, а приступить к оформлению государственного пособия после того, как нужное количество баллов будет собрано.
  2. Заняться оформлением пенсионных социальных выплат.

Если гражданин выберет второй вариант, он должен учесть следующее:

  • сумма социальных пенсионных выплат невелика;
  • начисляется такой вид пенсии спустя 5 лет, после достижения пенсионного возраста;
  • в первую очередь такой вид отчислений предназначается для граждан, которые не вели трудовую деятельность.

На каком варианте остановиться, должен решить сам гражданин перед оформлением заявления на получение пенсии.


Сохранить и поделиться:

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*